职业与健康 ›› 2025, Vol. 41 ›› Issue (21): 2960-2965.
荆瑶1,2, 李阳洋2a, 彭飞2a, 殷瑾2b
JING Yao1,2, LI Yangyang2a, PENG Fei2a, YIN Jin2b
摘要: 目的 基于胜任力冰山模型构建感染防控联络护士胜任力的评价指标体系。方法 2023年10—12月,通过文献研究、半结构访谈初步构建指标体系,采用德尔菲法对23名专家进行2轮函询,确定指标内容及权重。结果 2轮专家函询问卷回收率分别为95.2%和100.0%,专家权威系数分别为0.860和0.890,第2轮函询肯德尔协调系数分别为0.460、0.206和0.178,最终构建的感染防控联络护士胜任力的评价指标体系包含4个一级指标、23个二级指标和76个三级指标。结论 构建的指标体系结合了最新国内外感控人员核心能力标准,纳入“三管”感染防控及手术部位感染防控能力等特异性指标,内容全面、专家意见集中、结果科学可靠,具有一定临床实用性。
中图分类号: